留学人不愿回国的原因是多方面的，主要包括以下几点：
国外工作机会多，薪资待遇好
许多留学生在国外学习期间获得了实习和工作机会，这些经历使他们对自己的能力和职业前景有了清晰的认识。相比之下，国内某些行业的竞争激烈，薪资水平相对较低，这使得一些留学生在考虑回国时可能会面临较低的收入预期。
国外有更好的学习和研究环境
国外许多大学和研究机构提供更为优质的教育资源和科研环境，这对留学生的学术成长和职业发展非常有利。此外，国外的学术氛围和研究自由度较高，有助于留学生发挥自己的才能。
生活环境和文化的吸引力
国外的生活环境和文化相对开放和舒适，留学生在国外生活一段时间后可能会适应并喜欢这种生活方式。这种文化适应和认同感也是他们不愿意回国的一个重要原因。
担心回国后的竞争压力
国内就业市场竞争激烈，内卷严重，许多留学生担心回国后面临的工作压力和生活节奏可能难以适应。此外，国内职场的人际关系复杂，可能会增加他们的心理压力。
职业发展机会
在国外，留学生能够接触到更广阔的国际视野和更丰富的实践经验，这为他们未来的职业发展提供了更多的机会和选择。相比之下，国内虽然也有一些跨国公司和机构，但在数量和质量上仍存在一定的差距。
家庭和个人因素
有些留学生可能出于家庭和个人原因选择留在国外，例如照顾年迈的父母，或者希望孩子在国外的环境下成长。
高生活成本
国内的房价、汽车等生活成本相对较高，与工资不成比例，这也是许多留学生不回国的首要原因。例如，在美国，许多城市的房价和收入水平都比国内高得多，这使得留学生觉得回国后生活质量难以保障。
人情关系复杂
国内的人情关系复杂，对于一些留学生来说，这可能是一个主要的阻碍因素。他们可能担心回国后难以适应这种复杂的人际关系。
科研环境
一些留学生认为国内的科研实力相对较弱，国外的科研比较先进，对于想要搞科研的学生来说，留在国外确实是最好的选择。
面子问题
长达数十年，留学生一直被仰望，中国国内对他们的期待成为阻止归国的因素之一。面子问题也令他们望而却步。
综上所述，留学人不愿回国的原因是多方面的，包括工作机会、薪资待遇、学习和研究环境、生活文化、竞争压力、职业发展、家庭个人因素、高生活成本、人情关系以及科研环境等。这些因素共同作用，使得部分留学生选择留在国外发展。
