关于利兹留学体验差的原因，综合多个信息来源分析如下：

一、师资待遇与学术环境问题

薪资水平较低

利兹大学教师薪资水平低于北美和部分欧洲国家，税前薪资仅约4万英镑，远低于美国同类院校的10万美元起。薪资不足导致教师招聘困难，优秀教师流失严重，学术研究和论文发表能力受限。

教学资源不足

部分教师存在课时不足、挂科率高等问题，学生需承担更多学习压力。例如，前几年教师普遍存在带头不上课、补课不及时、考试难度未降低等现象，直接影响学习体验。

二、校园安全与治安问题

城市治安隐患

利兹是英国人口第二大城市（仅次于伦敦），存在一定程度的治安问题，尤其是非伦敦地区。种族多样性带来的社会矛盾偶尔会引发冲突，影响留学生安全感。

三、校园活动与社交体验

活动相对单一

相比其他国际学生较多的城市（如伦敦），利兹的社团活动、社交聚会等资源较少，留学生可能感到孤独或社交压力较大。

中国学生比例较高

利兹中国留学生比例较高（约30%），但部分学生反映班级规模较大，师生互动机会较少，影响归属感。

四、其他潜在因素

学术压力与毕业难度：

部分专业课程设置不合理，考试竞争激烈，导致学生长期处于高压状态。

城市气候与生活成本：利兹风大但阳光充足，气候宜人；生活成本相对较高，可能增加经济压力。

总结

利兹留学体验差的核心问题在于师资待遇低导致教学质量下滑，以及城市治安和社交活动不足。建议学生在选择时权衡学术资源与生活环境，并提前做好应对挑战的心理准备。